- spirit echipă;
- mediu comunicare;
- ascultare activă, comunicare – bariere;
- tratare apeluri (timp, scop, zâmbet, respiraţie);
- orientare spre client;
- cunoaştere informaţii tehnice telefonie, internet, tv;
Evaluare:
- recrutare şi activitate personal (voce, aptitudini şi criterii performanţă)
Comunicare operator-client:
- script (speach);
- comunicare empatică, persuasiune;
Managementul forţei de muncă:
- timp muncă (erlang, pontaj, ocupare timp, statistică);
- norme ordine interioară, protecţia muncii;
- atmosferă muncă (monotonie, disconfort, conflicte);
- “time out” randament;
Implementare, întreţinere şi administrare suport tehnic:
- calculatoare, terminale telefonice, echipamente reţea, periferice;
- aplicaţie lead-uri, baze date, VoiceIP, CRM;
Niciun comentariu:
Trimiteți un comentariu